Junior Recruiterin / HR-Managerin
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 18.10.2024
Standort: Karlsruhe und nordwestliche Region
Berufsfeld: Zentralbereich
Berufserfahrung: Junior Professional
Chiffre: 2006
Unsere Kandidatin ist studierte Soziologin und sucht für ihren Berufseinstieg eine Vollzeitstelle als HR-lerin, z.B. im Recruiting, Richtung PE oder in der MA-Betreuung. In einem 6-monatigen Praktikum sammelte sie erste Berufserfahrung in der Personal- & Führungskräfteentwicklung (u.a. Erstellung & Pflege von Schulungsinhalten, Konzeption neuer Trainingsformate, Begleitung von Onboarding-Workshops) und merkte hier, dass sie in der HR-Arbeit aufgeht. Erste Recruiting-Erfahrung sammelte sie zudem im Familienbetrieb, in dem sie selbstständig den Recruiting-Prozess neuer MA verantwortet. Ihre Stärke liegt im empathischen und kommunikationsstarken Umgang mit Menschen.
HR
- Recruiting
- Bewerbermanagement
- Personalentwicklung (Trainings, Workshops, Schulungen)
- Führungskräfteentwicklung
Software
- Office 365
- Stata
- R
- LaTex
Arbeitsstil
- kommunikationsstark
- empathisch
- organisiert/strukturiert
- kollegial/Team-Mensch
- hands-on
- lernwillig
Sprachen
- Deutsch (Muttersprache)
- Russisch (Muttersprache)
- Englisch (C1)
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