Selbstdarstellung

Kurzprofil

Haben Sie Schwierigkeiten, die richtigen Mitarbeiter zu finden, zu halten und zu echten Könnern zu entwickeln?

Dann kann ich Ihnen helfen! Als Personalvorstand wurde ich zum Arbeitgeber des Jahres 2009 gekürt. Meine langjährige, praktische Erfahrung im Top-Management und meine Tätigkeit als Lehrbeauftragter bilden eine ideale Kombination, um schnell und nachhaltig die Themen Führung, Personal und Organisation in Ihrem mittelständischen Unternehmen voranzubringen.

Ihre Vorteile:

- Fundiertes, praktisches Wissen und viel Erfahrung

- Ihre Positionierung als Top-Arbeitgeber lässt Sie die besten Mitarbeiter finden

- Nachhaltiges Personalmanagement mit Herz und Verstand sorgt für hohe Energie und Motivation.

Ich bin freier Unternehmensberater und unterstütze kleine und mittelständische Unternehmen in den Bereichen

- Organisationsentwicklung

- Personalentwicklung

- Strategie

- Planung und Controlling

- Finanzen

Hierbei bringe ich meine reichhaltige 20jährige Berufserfahrung ein, wovon ich über 10 Jahre für die CAS Software AG als Vorstand für Finanzen, Personal und Organisation tätig war. In dieser Zeit hat sich die CAS zum Marktführer für CRM im Mittelstand entwickelt und zahlreiche Auszeichnungen (u.a. Arbeitgeber des Jahres 2009 bei TOP JOB und Innovator des Jahres 2006 bei TOP 100) erhalten.

Zudem kann ich einigen theoretischen Hintergrund einbringen aus meiner Tätigkeit als Lehrbeauftragter für Leadership, HR Management und Strategisches Management an der Karlshochschule International University in Karlsruhe, zahlreichen selbst durchgeführten Führungskräfteseminaren sowie aus der Lektüre von erfrischender und bereichernder Literatur.